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来源：国资委

据悉，今年是国企改革三年行动的收官之年。翁杰明说，结合实践中反映的共性问题，切实提升补短板强弱项的紧迫感和针对性，聚焦五大类任务：一是聚焦权责清晰，公司治理相关任务重在精准衔接、磨合运行、优化提升；二是聚焦普遍激活，“三能”机制相关任务重在落实见效、拓宽拓深、形成氛围；三是聚焦核心竞争力，资源优化配置相关任务重在整体优化、措施有力、形成新格局；四是聚焦示范引领，上市公司相关改革任务重在规范运作、提升质量、成为表率；五是聚焦提升监管效能，国资监管相关任务重在统一规范、有机联动、协同高效。

此次会议还提出，要有力有序有效推进专业化整合相关工作，努力在培育世界一流企业和专精特新企业上迈出新步伐。翁杰明表示，要继续大力推动资源向主业企业、优势企业、“链长”企业集中，鼓励更多企业和地区形成“一业一企、一企一业”新格局；要主动挖掘央企之间、央企与地方国企之间跨企业、跨层级、跨区域的整合空间，在更广范围促进资源优化配置。

“在决战决胜国企改革三年行动的关键阶段，要精耕细作、全力攻坚，确保如期高质量完成三年行动各项任务。”翁杰明说，各地、各中央企业要更加关注有利于促进增长、畅通循环、科技创新、防范风险的改革举措，更加关注抓好能够促进本企业、本地区整体面貌发生根本性变化的重大改革举措。

翁杰明认为，国有企业党委（党组）要在补短板、强弱项各项工作中切实发挥领导作用，基层党组织要有效发挥战斗堡垒作用，有效凝聚广大干部职工精准发力、集中攻坚，更好促进党建工作与改革发展、生产经营深度融合。